劳资关系科

劳资关系科负责维持政府以外机构的劳资关系和谐，该科的主要工作包括： 

• 就雇佣条件和《雇佣条例》规定的权利和责任，为雇主和雇员提供柜位谘询服务。
• 雇佣条例简明指南
• 法定雇佣权益参考计算机
• 为政府以外机构的雇主和雇员提供自愿性质的调停服务，协助双方解决劳资纠纷及申索声请。