雇佣条例简明指南


《2020年雇佣(修订)条例》(《修订条例》)于2020年12月11日生效。《修订条例》旨在延长《雇佣条例》(第57章)下的产假四个星期。《修订条例》亦涵盖两项技术性修订,包括更新《雇佣条例》下「流产」的定义、及接纳由医疗专业人员所签发的到诊证明书,作为合资格雇员就接受产前检查当日有权获得疾病津贴的证明文件。详情请按此