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勞工處巡查有助公司充份利用人力資源

勞工處處長陳甘美華今日(十月五日)表示,該處職業安全主任巡查工作場地的主要目的,是檢視潛在的危險,確保管理層落實安全措施,做好預防工作,改善可能引致危害的工序,減少僱員受傷的機會。這亦間接協助公司充分利用人力資源,提高生產力。

她出席中華總商會會議時說,職安主任在巡查時,會利用面對面接觸的機會,向僱主或負責人解釋清楚法例的要求。

她在解釋巡查策略時說:「我們將執法行動集中於個別職安健表現較差的公司。會就這些公司的安全問題,透過巡查和探訪,向公司管理層提出意見,敦促他們改善。」

「若公司的意外記錄仍未有顯著改善。我們當然必需採取嚴厲的行動,並就構成嚴重危害的工序,向負責人發出『暫時停工通知書』,務使他們作出改善。」

「我們亦會對危險性較高的工作,例如高空工作、吊運、密閉場地等不時進行特別巡查行動。」

她說:「勞工處已成立多職能視察隊,為各企業提供一站式的綜合服務。每隊多職能視察隊,均由職安主任、醫生、護士及職業環境衞生師組成,負責探訪各企業,協助企業評估它們的安全管理系統的效能和提供意見。」

陳甘美華續說:「要提高香港的職安健水平,亦必須提高僱員的技能及安全意職。為此,政府規定從事某些高危行業和工序的僱員,必須先接受適當的安全訓練及領有證書,才可從事有關工作。」

「勞工處不但與培訓機構合作,將安全訓練課題融入技術訓練課程內,本身亦為各行各業的在職人士提供有關安全法例的免費訓練。本處的職安健訓練中心過去三年便提供了一千八百個訓練課程,有二萬六千三百人次參加。」

勞工處多年來一直透過不同的渠道,推廣職安健的文化,陳甘美華表示:「我們不斷與其他機構積極發展夥伴關係,集合政府、業內、專業團體、商會和工會等的力量,以發揮更大的效用。」

她說:「由於建造業和飲食業的意外較其他行業偏高,勞工處今年會繼續為這兩個行業舉辦全港性的宣傳和推廣活動,進一步提高業內工友和有關人士對工作安全的關注。此外又派義工探訪超過三萬七千多間中小型企業,派發基本職安健資料,提高企業負責人的職安健意識。」

陳甘美華在總結時說:「我們深信僱員如果能夠在一個安全和健康的環境工作,生產力自然可以提高,香港的整體經濟也會得到改善。」

「勞工處提供的技術支援,包括安全教育和訓練、宣傳和推廣、立法和執法,是希望公司的管理層能貫徹實施良好的安全管理制度。」

她續說:「只有僱主、僱員及政府三方面衷誠合作,才可以締造安全健康文化,獲得成果。」