图三‧五
二零一五年劳资关系科所处理按成因划分的申索声请数目


成因
个案数目
 百分比
终止合约 6 563 45.6%
工资纠纷 4 579 31.8%
假日薪酬 / 年假薪酬 / 休息日工资 / 疾病津贴纠纷 1 484 10.3%

停止营业 / 破产

 134 0.9%

裁员 / 停工

 119 0.8%

更改雇佣合约条款

 80 0.6%

其他

 1 429 9.9%
个案总数 14 388

由于四舍五入关系，统计表内个别项目的数字加起来可能与总数略有出入。